为解决贫困户的就业问题，增加贫困人口的家庭收入,彭新镇结合农村群众生产生活实际，以改善农村人居环境和增加贫困户收入为重点，安排了部分扶贫爱心服务岗位以解决建档立卡贫困户为主的困难人员过渡就业，实现精准脱贫。

高度重视，精心组织。该镇高度重视“农村生活垃圾治理”和“精准扶贫”工作，将乡村保洁和精准扶贫相结合，鼓励各村设立扶贫爱心服务岗位，要求选聘人员必须从贫困户中产生，由村(街)“两委”初拟名单，交村民代表大会表决，公示无异议后，正式聘用。目前，全镇共选聘扶贫爱心服务岗位人员413名。

明确任务，定岗定人。结合贫困户就业意愿，在岗位设置过程中，各村责任组长、帮扶责任人积极入户走访贫困群众，了解贫困户状况、就业需求、家庭成员、经济收入等基本情况，鼓励有劳动能力的贫困户根据自身实际情况申报宣传员、保洁员、治安巡逻员等岗位，做到“人尽其才”“人适其岗”。

强化措施，规范管理。开设各类扶贫爱心服务岗位岗前、岗中培训班，为辖区内20个行政村（街）的不同类型的扶贫爱心服务岗位开展相关培训和扶贫政策宣传。实行辖区管理负责制，严格考核，明确岗位职责、服务项目、工作任务、薪资待遇，对上岗人员实行动态管理，严格奖惩机制、退出机制，确保在实现贫困户增收的基础上，发挥岗位作用。